ENFP专属成长指南丨MBTI16人格
这是一份ENFP专属成长指南！一起了解ENFP的闪光点、缺点，更加了解自己后才能充分扬长避短、发挥潜力！
1.ENFP的闪光点
优秀的沟通者
ENFP拥有出色的沟通技巧，并知道如何使用这些技巧。你会让任何人立即参与对话，并知道如何保持对话流畅，以便其他人可以自由发言。无论是闲聊还是在工作场所合作，ENFP都为保持对话提供了动力。
富有想象力
ENFP是一个创造性的问题解决者，没有循规蹈矩的观念，喜欢创新。在所有情况下，相信可能有一种独创的、可取的方法——你拒绝成为习惯或惯例的俘虏。ENFP将障碍视为机遇，并以新的愿景和不预设的概念面对每一个挑战。
快乐
ENFP将享受深刻而有意义的对话，但也无忧无虑。你的个性知道如何在当下找到快乐——没有什么比与他人分享快乐更让你快乐的了。
ENFP将欣然、本能地站到领导位置。你有信心能够处理许多人害怕的困难任务。ENFP领导凝聚团队共识，努力赢得同事的信任，耐心倾听同事的想法，并积极响应好的建议。你自信、乐观的态度会激励他人并激励他们采取行动。
强烈的社会责任感
ENFP通常专注于社交活动，你坚持自己的信念。有些人经常谈论同理心，但他们没有采取有意义的行动。然而，ENFP认为，将关心的话语转化为善行非常重要。尽管ENFP生性友好，但当你面对苦难和不公正时，你会义愤填膺。如果你能让别人听到你的意见，你就会变得非常坚定和自信。
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2.ENFP的缺点
过于敏感
有时ENFP的想象力会扩散开来，它常常觉得没有真正的恶意。高度警觉将有助于ENFP提高你的社会意识，但只有当存在隐藏的含义时，理解其含义才有效。如果不是这样，就会产生误解，伤害感情会破坏良好的关系。
缺乏专注和坚持到底
ENFP每天都有无尽的创造力和大胆的想法。但你并不总是深入挖掘灵感。如果你不让别人参与处理细节，最好的想法可能永远不会付诸实践。ENFP过于依赖他们最初的兴奋和热情，并不总是表现出将想法转化为实际产出所需的自律性。你倾向于在前一个项目完成之前就开始一个新项目。未能顺利完成任务有时是ENFP的缺点。
对事情想太多
ENFP倾向于感到实际上不存在的蔑视、怨恨或敌意，过度分析他人行为的习惯会导致不必要的愤怒和冲突。如果ENFP没有得到重要人物的期望赞扬，你的不安全感就会被激活，你可能会开始感到不被欣赏和不被爱。
过度情绪化和寻求认可
情感表达是ENFP身份的核心部分。ENFP活泼活力的风格并不适合每一个伴侣，尤其是性格内向的人。有时，你会在ENFP面前感到巨大的压力。ENFP也是一个寻求认可的人。为了获得表扬和认可，你可能会太努力地给人留下好印象。在这个过程中，你说得太多，听得太少。
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3.ENFP成长与发展
接受事实
ENFP依靠直觉，对细节敏感。然而，当ENFP坚持到处寻找隐藏的动机或行动时，就是在犯错误。在正常的社交活动中，ENFP应该试着暂时信任每个人，相信言语和行动的表面意义。假设最坏的情况可能是一个自我实现的预言，因为人们最终会感受到对ENFP的不信任，并以同样的方式做出回应。
放轻松
在社交场合，当ENFP想要展现更多魅力或增强他们的表达风格时，你最好抵制这种冲动。微笑、点头和倾听是极好的沟通工具。有趣的是，由于ENFP擅长文字，在大多数情况下，它只需要较少的文字来表达他们的观点或建立牢固的人际关系。
不要逃避 “讨厌” 的工作
ENFP并不总是顺利完成项目。喜欢从一项任务换到另一项任务，就像饥饿的蜂鸟在迷人的花朵中飞来飞去。因此，每隔一段时间，在改变目标时，ENTP应特别注意严格遵守这些目标。对于ENFP来说，详细的工作和项目管理并不总是那么容易。但如果你决心努力工作并坚持下去，你就会有洞察力，知道如何处理所有的小事。
向内求证
ENFP喜欢赞美并试图取悦他人。这对你的行为产生了微妙而非完全积极的影响。当ENFP过于关注他人的观点时，它将无法遵循自己的直觉，很容易被操纵。“如果对自己诚实会让我陷入困境，那没关系。”——这是ENFP在开始过分担心别人的想法时应该告诉自己的，
寻找好的同伴
因为你对细节松懈，ENFP需要助手和同事来处理容易忽略的任务。ENFP喜欢团队合作，因此与具有互补技能的人建立关系不会太具挑战性。在你的个人生活中，ENFP还可以从与擅长你忽视的领域的人的联系中受益。这适用于我们任何人，但ENFP非常独立，在必要时可能不会寻求他人的帮助。
MBTI 十六种人格类型intp型人格
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